Aumento do Plano de Saúde da Associação dos Aposentados e Pensionistas de Volta Redonda – AAPVR

Como temos recebido, com frequência, indagação de nossos associados sobre as possíveis razões do aumento verificado no plano de saúde, retratamos a seguir a explicação dada pela AAPVR através de e-mail enviado a um nosso associado:

“O plano empresarial tem a apólice em grupo, em que no caso da AAPVR, sua maioria é composta por pessoas mais velhas e a média de faixa etária é 75 anos. Tendo isso em vista, a utilização do plano é muito alta e isso contribui para o aumento do reajuste. Vale a pena ressaltar que o reajuste foi o mais baixo da cidade comparado com outros planos empresariais – apesar da sua utilização ser bem alta. Outro ponto importante é que a ANS (Agência Nacional de Saúde Segurada) inclui novos procedimentos anualmente que o plano é obrigado a cobrir. Isto aumenta o custo e a utilização da apólice, fazendo com que o plano sofra reajustes mais altos para a apólice não falir. Infelizmente este plano não é mais comercializado para associados, pois de uns anos para cá para se ter plano empresarial é necessário ter vínculo empregatíciocom a empresa, coisa que associado não tem – isso impede a entrada de novos associados e colaboradores no plano, o que contribuiria para equilibrar o índice de reajuste.

 Obs: A primeira proposta da Unimed foi um reajuste de 38%. A AAPVR negou e ambas entraram em acordo com o índice vigente, visto que abaixo disso o plano não fica sustentável, já que com a alta utilização, a operadora (Unimed) sairia no prejuízo e todos seriam forçados a migrar para novos planos (as tabelas atuais são mais caras que as antigas e o plano da AAPVR utiliza tabela antiga). Vale lembrar que acima de 60 anos, não se tem reajuste por faixa etária, tendo apenas o reajuste anual.

 Índice de Reajuste: 20,93%

 Para cancelar o plano, é preciso estar em dia e efetuar o cancelamento antes do vencimento.

 Para informações sobre planos do tipo pessoa física: (24) 2102-1915”.

Nota da APCBS – Acrescentamos a informação que o limite percentual anual de reajuste dos planos de saúde estabelecido pela ANS não abrange os planos empresa, como o da AAPVR, somente os planos de saúde individual.